学校依托多部分数据联动机制，学校坚持以政治建设统领就业工作全局，落实“一人一档、一人一策”工作机制。

常态化开展政策宣讲、报考指导和岗位推送，学校聚焦对脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾结业生等重点困难群体结业生。

实现重点群体就业帮扶全覆盖、常态化、无死角，鞭策中医药专业结业生实现高质量充实就业。

依托教育部“宏志助航打算”，严格落实教育部就业工作“四禁绝”“三不得”刚性纪律，开通重点群体就业处事绿色通道。

是新时代高校义不容辞的政治责任与育人使命，破除单一去向落实率评价倾向，确保就业帮扶不绝档、处事保障不缺位，树立重育人、重兜底、重实效的正确就业政绩观，为教育强国、健康中国建设贡献坚实的桂派中医药力量，切实提升重点结业生就业竞争力，深耕就业育人主线，健全多环节交叉审核、大数据交叉核验、全链条可追溯的就业统计监管体系，常态化举办中医药类结业生专场双选会、专项宣讲会，引导广大中医药学子主动对接国家中医药振兴和基层医疗卫生补短板战略，动态跟踪职业发展、岗位适配和成长情况， 学校连续强化就业育人价值引领，重整体达标、轻个体兜底”的工作偏差，对已就业帮扶对象成立恒久质量回访机制，摒弃短期量化查核思维，对接区内生物医药、中药材种植、健康养老等龙头企业。

依托聪明就业处事矩阵，争取基层医疗招录专项倾斜政策，立足中医药办学特色和区域大健康财富资源优势，常态化开展回访沟通、岗位推送和心理疏导，有效提升重点群体就业适配能力，构建党委统筹陈设、职能部分牵头、二级学院主体落实、全员协同到场的工作体系。

精准把握学生家庭困难情况、求职短板和就业需求，摒弃短期化、功利化工作思维， 高校结业生就业事关国计民生。

引导学子厚植医者初心、践行报国使命，Bitpie Wallet，深耕本土中医药特色财富，将家国情怀、医者担当、基层奉献教育融入人才培养全过程，买通重点群体就业处事“最后一公里”，保障政策红利应享尽享，摒弃片面追求去向落实率的功利思维，根本在于坚守为党育人、为国育才初心使命，构建在校精准帮扶、离校连续跟进、恒久跟踪提质的全周期就业处事体系， 学校精准落实求职创业补助、基层就业激励等惠民政策， 锚定政治引领，以太坊钱包，形成育人与就业互促共进的良性闭环，树立科学理性的成才观、择业观，搭建校领导、中层干部、辅导员、专业教师、研究生导师五级包保体系，纠治“重数据指标、轻育人质量。

以产教融合拓宽优质就业路径 学校紧扣健康中国战略陈设，精准破解学生求职难题，流通基层中医药就业主渠道，以就业质量反馈反向鞭策人才培养改革、专业布局优化，构建“精准摸排、建档立卡、结对包保、政策赋能、全程兜底”闭环帮扶体系， 健全长效机制，配齐帮扶责任人，培育更多德术兼备、甘于奉献、扎根基层的高素质中医药人才。

主动对接西部打算、“三支一扶”、基层医疗特岗、村子大夫等政策性岗位，健全就业工作查核评价机制，以正确政绩观校准就业工作导向 新时代高校就业工作的正确政绩观。

以全周期处事夯实育人实效